Les métiers pour travailler dans l'action sociale
Si vous souhaitez travailler dans le secteur du social, il est accessible avec une variété de profils du CAP au bac + 5. Le recrutement est effectif en particulier dans le domaine des services à la personne avec une population vieillissante. L’insertion est souvent rapide avec parfois des débuts précaires.
Pourquoi se diriger vers un métier du social ?
Les difficultés sociales sont croissantes quelle que soit la catégorie de la population : bébés, enfants, adolescents, adultes et seniors. Si vous aimez travailler avec une de ces catégories de personnes alors ce style de métier est fait pour vous. Parmi les nombreuses fiches jointes, il y a forcément une filière qui peut vous attirer dont vous aurez la possibilité de suivre une formation ou acquérir un diplôme.
En quoi consiste le secteur des métiers sociaux ?
Les besoins en professionnels du travail social augmentent face à une demande plus forte et à de nombreux départs à la retraite. Les raisons de cette hausse d’emploi proviennent de l’allongement de la durée de vie et de nouvelles problématiques sociales comme le chômage de longue durée. Ainsi, plus d’1,2 million de salariés travaillent dans ce secteur dont un tiers dans les métiers liés à l’accueil et à la prise en charge des personnes handicapées. Les embauches devraient être supérieures à l’avenir en particulier dans l’accompagnement aux personnes âgées. L’insertion est rapide mais les débuts plutôt précaires quels que soient les établissements, publics ou privés.
Quelles sont les formations / études nécessaires pour travailler dans cette filière ?
Vous trouverez plusieurs centaines d’établissements sur le territoire français, publics ou privés, qui dispensent des formations dans ce secteur, du CAP à Bac+5.
Certains emplois sont accessibles sans le bac. Un diplôme d’Etat (DE) suffit par exemple pour exercer comme accompagnant éducatif et social, assistant familial ou technicien de l’intervention sociale et familiale.
Un éducateur technique spécialisé ou un assistant de service social doit être titulaire du bac ou équivalent ou avoir réussi un examen « de niveau », organisé par les directions régionales de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale (DRJSCS).
Si vous souhaitez devenir conseiller en économie sociale familiale, après le bac vous suivrez un BTS économie sociale et familiale puis une année supplémentaire pour avoir un DE.
Ceux qui ont la possibilité de faire de longues études pourront suivre un CAFDES (certificat d’aptitude aux fonctions de directeur d’établissement ou de service d’intervention sociale) après un bac+3.
En allant à l’université, vous pourrez suivre une formation à la gestion, au management ou à la communication et obtenir par exemple une licence pro responsable de structures sociales et médico-sociales. Poursuivez vos études vers un master mention AES (administration économique et sociale) ou mention santé publique.
Travailler dans le social : les qualités nécessaires
Travailler dans le secteur social demande un ensemble de qualités spécifiques pour répondre aux besoins variés des individus et des communautés. L'empathie est fondamentale, car il est essentiel de comprendre et de partager les émotions des personnes que l'on aide. La patience est également cruciale, car les progrès peuvent être lents et demandent souvent du temps. L'écoute active permet de bien comprendre les problèmes et les préoccupations des autres. L'ouverture d'esprit est nécessaire pour accueillir la diversité culturelle et les perspectives différentes. La capacité à travailler en équipe est essentielle, car de nombreux métiers sociaux impliquent une collaboration avec d'autres professionnels. Enfin, la résilience est importante, car le secteur social peut être émotionnellement exigeant. Ces qualités, associées à une formation appropriée, permettent aux travailleurs sociaux de faire une réelle différence dans la vie des gens.
Quels salaires ?
Le bon maintien d’une société passe par les métiers sociaux. Ils sont nombreux avec des salaires très différents en fonction des branches. Ils servent à améliorer le bien-être et pourtant bien souvent, ces emplois ne sont pas assez reconnus. Un salarié dans ce secteur ne perçoit pas un gros salaire, souvent en CDD. On estime que les salaires varient entre 1 800 € brut par mois pour un débutant et 2 500 € pour un travailleur plus expérimenté. Les métiers les mieux payés sont psychanalyste (3 000 €), psychologue (4 000 €) et directeur d’établissement sanitaire (entre 4 000 et 8 000 €).
Découvrez les métiers pour travailler dans le secteur du social et de la solidarité :
Voici la liste des métiers du secteur social qui sont référencés chez Olecio. Si vous voulez en savoir plus sur un métier, cliquez sur le lien pour accéder à la fiche métier complète.
Accueillant / Accueillante familal.e
L'accueillant familial joue un rôle crucial en offrant un véritable chez-soi à des personnes vulnérables, souvent en situation de handicap ou de dépendance. En ouvrant les portes de leur maison, ils créent un environnement chaleureux, sécurisé et bienveillant, où les résidents peuvent s'épanouir et recevoir un soutien personnalisé. Ce métier exige une grande compassion, une compréhension profonde des besoins individuels et un engagement inébranlable envers le bien-être des autres.
Accompagnant / Accompagnante éducatif et social
Un accompagnant éducatif et social (AES) est un professionnel qualifié qui accompagne et soutient les personnes en situation de handicap ou en difficulté sociale dans leurs activités quotidiennes. Il aide à améliorer leurs capacités et à leur donner une plus grande autonomie dans leur vie, leur permettant d'atteindre leurs objectifs et de s'intégrer à la société.
Accompagnateur / Accompagnatrice de personnes âgées et / ou dépendantes
L'accompagnateur de personnes âgées ou dépendantes est chargé d'assister et de soutenir les personnes âgées ou dépendantes dans leur quotidien. Il les aide dans leurs déplacements, les accompagne lors de leurs sorties et veille à leur bien-être général. Son rôle est d'apporter une présence rassurante et de favoriser leur autonomie.
Accompagnateur / Accompagnatrice socioprofessionnel
L'accompagnateur socioprofessionnel œuvre à la réinsertion de personnes en difficulté ou en situation de handicap dans le monde du travail. Alliant écoute et expertise, il adapte ses interventions à chaque profil, facilitant ainsi l'accès à l'emploi et à une vie professionnelle équilibrée.
Agent / Agente d'accompagnement d'adultes dépendants
L'agent d'accompagnement d'adultes dépendants est chargé d'assister et de soutenir les personnes âgées ou handicapées dans leur quotidien. Il les aide à effectuer les tâches de la vie courante, les accompagne lors de leurs déplacements et veille à leur bien-être général.
Agent / Agente de développement local
Un agent de développement local est un professionnel qui travaille pour le bien-être des communautés locales. Ils mettent en place des projets et des programmes pour améliorer la qualité de vie des communautés, favoriser le développement économique et créer des emplois pour les résidents.
Agent / Agente de services hospitaliers
Le rôle d'un agent de services hospitalier est essentiel pour garantir un environnement sain et sécurisé aux patients et au personnel médical. Il a la charge d'assurer le nettoyage et la propreté des chambres et des espaces communs. Il contribue ainsi au bon fonctionnement et à la sécurité des patients et du personnel médical.
Agent / Agente social d'hébergement
L'agent social d'hébergement accompagne les individus en détresse, aidant à sécuriser un logement adapté. Essentiel dans la chaîne sociale, il crée des ponts entre les personnes vulnérables et les ressources disponibles, tout en promouvant l'insertion et la dignité.
Agent de médiation
L'agent de médiation est un professionnel dédié à faciliter la communication et la résolution de conflits entre individus ou groupes. Il promeut le dialogue constructif, identifie les besoins des parties, et œuvre à des solutions mutuellement bénéfiques pour prévenir ou résoudre les différends.
Aide à domicile
L'aide à domicile joue un rôle précieux en offrant un soutien quotidien aux personnes âgées, handicapées ou en convalescence. Ces professionnels assistent dans les tâches ménagères, les soins personnels et même les démarches administratives. Grâce à eux, de nombreuses personnes peuvent maintenir leur autonomie et vivre dans le confort et la sécurité de leur propre maison, tout en bénéficiant d'une compagnie bienveillante et d'une assistance adaptée à leurs besoins.
Animateur / Animatrice prévention et réduction des risques
L'animateur de prévention et de réduction des risques de catastrophe est un professionnel engagé dans la sensibilisation, l'éducation et la préparation des communautés face aux catastrophes naturelles ou technologiques. Il conçoit et met en œuvre des programmes visant à informer les populations sur les dangers potentiels, à élaborer des plans d'urgence et à promouvoir des pratiques de sécurité pour minimiser les conséquences des catastrophes et renforcer la résilience communautaire.
Animateur / Animatrice socio-culturel
Un animateur socio-culturel est un professionnel qui conçoit et met en œuvre des activités dans le but de promouvoir l'intégration sociale et culturelle des individus et des groupes. Il est responsable de l'organisation et de l'animation d'activités à caractère social et culturel et contribue à la dynamique de groupe ainsi qu'à la mise en place de projets et initiatives pour favoriser la cohésion sociale.
Animateur / Animatrice socio-éducatif
Un animateur est une personne qui anime des événements et des activités, en particulier pour les enfants et les adolescents. Les animateurs sont généralement responsables de l'organisation et de la gestion d'activités, telles que des jeux et des sports, des ateliers et des cours, des activités artistiques et des sorties.
Assistant / Assistante de vie aux familles
Un assistant de vie aux familles est un professionnel qui aide les personnes âgées, handicapées ou malades à accomplir des tâches quotidiennes et à vivre de manière autonome.
Assistant familial / Assistante familiale
Un assistant familial est une personne qui s'occupe des enfants, des adolescents ou des adultes ayant des besoins spécifiques, tels que des troubles du comportement ou des troubles mentaux. Ils offrent un soutien et une structure à ces personnes, leur fournissant des soins à domicile et environnementaux, ainsi que de l'écoute et des conseils.
Assistant maternel / Assistante maternelle
Une assistante maternelle est une personne qualifiée qui s'occupe des enfants à temps plein dans un environnement familial. Elle est généralement engagée pour fournir une supervision et des soins de qualité aux enfants, tels que le jeu, l'aide aux devoirs, le bain et l'alimentation.
Assistant socio-éducatif / Assistante socio-éducative
L'assistant socio-éducatif est un professionnel dévoué à l'accompagnement et au soutien des individus, des familles ou des groupes en difficulté sociale, éducative ou psychologique. Ils interviennent dans des contextes variés tels que l'éducation spécialisée, la protection de l'enfance, la réinsertion sociale, et bien d'autres domaines. Leur rôle est d'offrir un soutien émotionnel, éducatif et social, de mettre en place des programmes d'intervention, et d'encourager le développement personnel et l'autonomie des personnes qu'ils accompagnent.
ATSEM (agent territorial spécialisé dans les écoles maternelles)
Un ATSEM ou Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles est un agent municipal qui travaille dans les écoles maternelles. Les ATSEM sont chargés d'aider les enseignants à organiser et à gérer leurs classes et à veiller à ce que les enfants soient bien pris en charge.
Auxiliaire de vie
L'auxiliaire de vie joue un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie des personnes en situation de fragilité, qu'il s'agisse d'individus âgés, handicapés ou en convalescence. Ces professionnels apportent un soutien quotidien en aidant à accomplir des tâches courantes comme la préparation des repas, la toilette, l'habillage ou encore la prise de médicaments. Plus qu'un simple soutien pratique, ils offrent une présence rassurante et contribuent à rompre la solitude de ceux qu'ils accompagnent.
Auxiliaire de crèche
L'auxiliaire de crèche est le pilier de la petite enfance, veillant au bien-être, à la sécurité et à l'épanouissement des tout-petits. Dans un environnement stimulant, il/elle propose des activités éducatives adaptées, soutient les routines quotidiennes et assure une liaison essentielle avec les parents.
Auxiliaire de puériculture
Un auxiliaire de puériculture est un professionnel de la santé qui travaille avec les enfants et les familles. Il ou elle fournit des soins préventifs et curatifs aux enfants de 0 à 6 ans, tels que la prise en charge de l'alimentation, des soins et des activités. Il ou elle peut également fournir des conseils et des orientations aux parents sur la santé et le bien-être des enfants.
Auxiliaire de vie sociale (AVS)
Un auxiliaire de vie sociale (AVS) est un professionnel qualifié qui aide et soutient les personnes ayant des difficultés dans la vie quotidienne. Les auxiliaires de vie sociale accompagnent les personnes en difficulté dans les domaines de la vie sociale, de l'hygiène et des soins personnels, de la mobilité et des activités de la vie quotidienne.
Avocat / Avocate
Les avocats sont des juristes dont la fonction est de conseiller et de représenter des clients dans différents contextes de justice, pour faire valoir leurs droits
Chargé / Chargée de développement local
Le chargé de développement local est responsable de la coordination et de la mise en œuvre de projets visant à stimuler le développement économique, social et culturel d'une communauté ou d'une région. Son rôle implique la planification, la mobilisation des acteurs locaux et la recherche de financements pour promouvoir le bien-être et la croissance de la collectivité.
Chargé / Chargée d'insertion professionnelle
Le chargé d'insertion professionnelle aide les individus à intégrer le marché du travail en leur fournissant des conseils sur la recherche d'emploi, l'élaboration de CV, la préparation aux entretiens et la formation professionnelle. Son rôle est de faciliter la transition vers l'emploi, en mettant en place des programmes d'insertion professionnelle et en établissant des partenariats avec des entreprises.
Conseiller / Conseillère en emploi
Le conseiller en emploi est un professionnel qui aide les individus à trouver un emploi en les guidant tout au long du processus de recherche d'emploi. Son rôle consiste à évaluer les compétences et les intérêts des chercheurs d'emploi, à fournir des conseils sur la rédaction de CV et de lettres de motivation, à offrir des informations sur les opportunités d'emploi, à préparer les candidats pour les entretiens, et à les orienter vers des formations si nécessaire.
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle
Les conseillers en insertion professionnelle ont pour mission de venir en aide aux personnes qui sont dans des moments de transition professionnelle. Recherche du premier emploi, chômage, reconversion... Ces professionnels sont là pour accompagner les personnes et leur aider à trouver des solutions.
Conseiller / Conseillère pénitentiaire en insertion et probation
Le conseiller pénitentiaire en insertion et probation travaille au sein du système pénitentiaire pour aider les détenus à réintégrer la société de manière réussie. Son rôle consiste à évaluer les besoins des détenus, à élaborer des plans d'insertion et de réhabilitation, à offrir un soutien psychologique et social, et à surveiller leur progrès après leur libération.
Coordinateur / Coordinatrice de services à la personne
Le coordinateur de services à la personne joue un rôle essentiel dans l'organisation et la supervision des prestations d'aide à domicile. Il travaille en étroite collaboration avec les auxiliaires de vie et les intervenants pour garantir un soutien approprié aux bénéficiaires, qui peuvent être des personnes âgées, des personnes en situation de handicap ou des familles ayant besoin d'aide.
Coordinateur / Coordinatrice social
Un coordinateur social est une personne qui aide des individus, des groupes ou des communautés à résoudre des problèmes sociaux complexes. Ils évaluent les besoins des personnes et élaborent des plans pour les aider à atteindre leurs objectifs. Les coordinateurs sociaux travaillent souvent avec des organismes à but non lucratif ou des programmes gouvernementaux pour fournir des services et des ressources aux populations ciblées.
Délégué / Déléguée à la tutelle
Un délégué à la tutelle est une personne nommée par un tribunal pour représenter et protéger les intérêts d'une personne incapable de prendre des décisions par elle-même. Le délégué à la tutelle est chargé de gérer l'argent et les biens de la personne incapable, de surveiller ses soins et sa sécurité, et de lui assurer un environnement sûr et sain.
Directeur / Directrice d'association
Le directeur d'association dirige et coordonne les activités, mobilise des ressources financières, crée des partenariats et guide la planification stratégique pour atteindre les objectifs de l'organisation.
Directeur / Directrice de crèche
Un directeur de crèche est un professionnel qualifié qui gère les activités d'un établissement de garde d'enfants et qui est responsable du bien-être et de la sécurité de tous les enfants qui fréquentent la crèche.
Directeur / Directrice d'EHPAD
Un directeur d'EPHAD est le responsable administratif et financier d'un Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EPHAD). Le directeur d'EPHAD est chargé de gérer et de superviser les activités de l'établissement et de veiller à ce que les résidents soient bien pris en charge.
Éducateur / Éducatrice pour jeunes enfants
Un éducateur pour jeunes enfants est une personne qualifiée qui travaille avec des enfants âgés de 0 à 5 ans. Il ou elle fournit un soutien et des services éducatifs pour aider les enfants à développer leurs compétences sociales, émotionnelles et cognitives.
Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée
Un éducateur spécialisé est un professionnel qualifié qui offre des services d'éducation, de soutien et de conseil aux enfants, aux adolescents et aux adultes ayant des besoins spéciaux. Ils travaillent avec des personnes ayant des troubles du comportement, des troubles de l'apprentissage, des troubles mentaux, des handicaps physiques et des handicaps sociaux.
Encadrant / Encadrante technique d'insertion
L'encadrant technique d'insertion guide et forme des individus en difficulté vers l'emploi. Travaillant souvent sur le terrain, il les aide à développer des compétences professionnelles tout en favorisant leur réintégration sociale et professionnelle.
Garde d'enfants à domicile
Un garde d'enfant à domicile veille au bien-être et à la sécurité des enfants au sein de leur propre maison. Ce professionnel assure la supervision, les soins de base, l'organisation d'activités ludiques et éducatives, ainsi que la gestion de la routine quotidienne. Il est souvent sollicité par les parents pour garantir un environnement familier et rassurant aux enfants en leur absence.
Moniteur éducateur / Moniteur éductrice
Le moniteur éducateur est un professionnel qualifié qui s'occupe de la prévention, de l'éducation, de la protection et de l'insertion sociale des jeunes et des adultes. Il intervient dans des établissements spécialisés et des établissements sociaux et médico-sociaux pour accompagner des personnes en difficulté, en situation de handicap ou en situation de vulnérabilité.
Responsable de services à domicile
Le responsable de services à domicile est chargé de superviser et d'organiser les services d'aide à domicile pour les personnes âgées, handicapées ou nécessitant une assistance. Ils coordonnent les équipes de professionnels de la santé, planifient les soins et assurent le bien-être des bénéficiaires tout en respectant les réglementations en vigueur.
Responsable service social
Le responsable de service social dirige les programmes d'aide sociale et assure le suivi des cas individuels ou familiaux. Il coordonne les équipes de travailleurs sociaux, développe des partenariats avec d'autres institutions, et évalue l'efficacité des interventions. Son objectif est de répondre aux besoins des communautés, en offrant soutien et ressources pour améliorer les conditions de vie et promouvoir l'inclusion sociale. Il joue un rôle essentiel dans la gestion des problématiques sociales, en veillant à l'application des politiques sociales et à l'adaptation des services aux besoins des bénéficiaires.
Technicien / Technicienne de l'intervention sociale et familiale
Un technicien de l’intervention sociale et familiale est un professionnel qualifié qui offre un soutien aux personnes et aux familles en difficulté. Il intervient dans un cadre professionnel afin de les aider à résoudre leurs problèmes et à améliorer leur qualité de vie. Il peut offrir des services d'évaluation, de conseil, de médiation et de soutien à des familles, des jeunes et des personnes âgées.