La Promo 16-18, qu'est ce que c'est ?
L'adolescence est une période difficile et les difficultés scolaires sont très communes. Pour certains, cette période va correspondre au moment où ils vont devoir chercher à commencer leur insertion dans le monde actif. Pour ces 16-18 ans, reprendre confiance en soi est essentiel pour la prévention de l'abandon scolaire. Essayer de décrocher un emploi nécessite toutefois une formation professionnelle en accord avec les métiers recherchés. Dans cet article, nous vous présentons ce dispositif.
Un accompagnement dédié aux 16 à 18 ans
Dans le cadre d'une insertion professionnelle, la promo 16-18 a pour mission d'accompagner les participants sur le territoire. La prévention de l'abandon scolaire prend la forme d'un parcours de formation étendu sur 4 mois. L'objectif du projet est l'information des jeunes qui ont besoin de remettre le pied à l'étrier.
Ce dispositif est mis en place sur tout le territoire pour assister les participants dans leur projet d'emploi et de formation. Outre le devoir d'assistante, l’accompagnement consiste à fournir des informations sur la santé du public jeune face aux réalités d'une activité professionnelle. Le dispositif cible le jeune en difficulté pour l'aider à trouver sa voie. Mis en place par le gouvernement, l'afpa a mis en place la Promo 16-18. La mission a permis de mettre en place un plan « un jeune, une solution », dédiée aux adolescents en échec scolaire. Cet abandon scolaire peut aussi bien concerner le lycée, que le parcours de formation classique.
Le programme de l'afpa étend sa mission au suivi des adultes qui ont besoin d'une redirection de leur activité professionnelle. Grâce au plan, nous avons pu assister des dizaines de milliers de jeunes à travers tout le territoire. L'outil mis en place permet au jeune encadré de participer à la prévention de la santé du public à travers une mission locale.
De quoi s'agit-il ?
La promo 16-18 propose un parcours adapté au public jeune, dans le cadre d'une prévention de l'échec scolaire. Cette prévention passe par l'accompagnement d'une équipe de professionnels, d'animateurs, de formateurs, de conseillers qui croient en l'insertion du jeune public. L'intervention sur l'ensemble du territoire permet au participant de découvrir différents métiers. Le dispositif d'information et d'encadrement ne se limite donc pas à un plan d'accompagnement limité sur la durée. Le plan d'insertion « 1 jeune, 1 solution » a surtout pour objectif de faciliter l'accès à de nouveaux métiers.
Le participant en rupture scolaire profite du plan de prévention pour se projeter plus facilement dans une future activité professionnelle. La découverte des métiers se fait sous supervision d'un encadreur. Cela a aussi pour mission de redonner confiance à l'encadré. Les jeunes qui bénéficient des aides mobilité et santé profitent en priorité d'un emploi sur leurs compétences. Grâce au dispositif d'insertion, la promo peut proposer un suivi social, santé, sportif, mais également culturel. Nous fournissons une information sur les offres de restauration et d'hébergement accessible grâce au plan d'insertion. Sur l'ensemble du territoire, nous aidons les jeunes à valider leurs acquis et leurs compétences pour faciliter la construction d'un projet professionnel.
Qui sont les bénéficiaires de la Promo 16-18 ?
Le dispositif de la promo 16-18 se destine aux jeunes de 16 à 17 ans révolus. Le plan de prévention comprend 4 phases : l'engagement impliquant le participant et les acteurs majeurs de sa vie, l'initiation aux métiers, la construction d'un plan d'activité professionnelle, la construction du projet et la préparation de sortie. Le jeune en recherche d'emploi devient stagiaire et perçoit une rémunération.
Le travail portant sur les compétences professionnelles est combiné à un accompagnement pour retrouver confiance en soi. Les participants sont remobilisés et aiguillés vers les métiers susceptibles de leur correspondre. Les participants prennent une part active à des chantiers participatifs qui les aideront à faire le point sur leurs envies et leurs talents. La promo 16-18 offre aussi l'opportunité de faire des rencontres, de confirmer leur engagement et de partager leur parcours. La formation personnalisée donne accès à différentes activités, mais aussi à des aides de santé ou de mobilité. À la fin du parcours, le participant pourra commencer une alternance, une formation ou accéder à un métier.